Immigration et droit social

Nous visons toujours à prendre un rôle de gestion active en ce qui concerne les fonctions financières en recommandant des lignes de conduite appropriées et en apportant notre aide aux dirigeants de l'entreprise.

IMMIGRATION

Pour faire fonctionner votre entreprise, il est souvent nécessaire de recruter du personnel local et parfois étranger. Cela nécessite différentes démarches, plus complexes dans le cas de recrutements de salariés étrangers. L'assistance à l'embauche est un service qui peut être facilement délégué à un cabinet extérieur.

Une autorisation de travailler à Singapour est obligatoire pour toute activité professionnelle et doit être demandée auprès du Ministry of Manpower (MOM). En savoir plus :

www.mom.gov.sg

Les conjoints et enfants de moins de vingt et un ans dépendants de personnes titulaires d'un employment pass ou d'un entrepass peuvent obtenir un dependent pass.

DROIT SOCIAL

Texte en cours de rédaction



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